Relações do Trabalho

Impulsionados pelos sonhos de empreendedores, todos os dias nascem novos modelos de negócio, que visam atender determinadas demandas, impactando diretamente nas relações do trabalho.

Entretanto verifica-se que o desenvolvimento dos modelos de negócio e consequentemente da atividade empresarial colide com a rígida legislação trabalhista, a qual é afetada por precedentes judiciais e reformas.

Neste contexto emerge a necessidade de as empresas possuírem o conhecimento estratégico para gerir na área trabalhista dimensionando e mitigando os riscos, bem como otimizando os recursos com segurança jurídica, mantendo assim a competitividade no mercado.

Carvalho Fratta & Liutti fornece a nossos clientes as ferramentas jurídicas adequadas para transpor os desafios do dia a dia dos negócios. Nosso objetivo central é a elaboração de soluções personalizadas que potencializem a modernização, o aumento da competitividade e a diminuição do risco trabalhista, desenvolvendo as seguintes práticas:

• Defesa em inquéritos promovidos pelo Ministério Público do Trabalho; 
• Defesa em reclamações trabalhistas individuais e coletivas; 
• Defesa em ações civis públicas promovidas pelo Ministério Público do Trabalho; 
• Terceirização de serviços e contratação de fornecedores e representantes independentes; 
• Revisão de políticas internas da empresa; 
• Negociação coletiva com sindicatos de diversos setores; 

Nosso diferencial é a qualificação e especialização dos profissionais envolvidos neste departamento, os quais acompanharam diretamente as recentes mudanças implementadas no âmbito do direito do trabalho, bem como suas aplicações pela justiça especializada.